System Engineer / Architect Automation (f/m/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin, Neuenhagen bei Berlin • No time limit • Experienced professionals

Berlin, Neuenhagen bei Berlin

Unbefristet
Start: As soon as possible
Job-ID: 9276

 

Ich übernehme die Verantwortung für die durchgehende Automatisierung der On-Prem-Infrastruktur bei 50Hertz.  


Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz bringt die Integration erneuerbarer Energien voran. Der umfangreiche Netzausbau kann nicht ohne die Bereitstellung von IT-Infrastruktur und Netzwerken realisiert werden. Als Teil eines internationalen IT-Infrastruktur-Teams kann ich dazu einen wesentlichen Beitrag leisten. Dabei kann ich dabei maßgebliche Akzente setzen. Als wichtige Ansprechpartner*in setze ich mich außerdem für einen Wissenstransfer im Kontext der Automatisierungstechnologien ein.


Meine Aufgaben als System Engineer (w/m/d):

  • Maßgebliche Unterstützung bei der Entwicklung, Etablierung und Verbesserung unseres GitOps-Infrastrukturansatzes für unsere non-Kubernetes, On-Prem-Infrastruktur,
  • Unterstützung der Domain-Expert*innen bei der Entwicklung ihres Automatisierungsprozesses, sowohl in einer coaching-basierten Herangehensweise als auch durch praktische Unterstützung bei der Erstellung von Playbooks, 
  • Identifizierung und Definition der globalen Automatisierungsprinzipien und -prozessen, sowie deren Dokumentation und Integration in ITSM-Tools,
  • Pflegen und Erweitern unserer Automatisierungsplattformen und -Tools GitLab, Ansible, AAP, Python Framework,
  • Gewährleistung der Sicherheit, Skalierbarkeit und Hochverfügbarkeit der Automatisierungsplattformen,
  • Sicherstellung des hochverfügbareren Betriebs der Landschaft durch Mitarbeit am Incident Resolution Prozess im Rahmen des 3rd Level Supports (24x7), 
  • Recherche und Integration neuester Branchentrends und Fortschritte mit Mehrwert.


Meine Kompetenzen: 

  • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung,
  • Ausgeprägte Fachkenntnisse in den Bereichen on-prem Infrastrukturautomatisierung wie Linux, VMWare, Citrix, Netapp, Windows, AD, 
  • Kenntnisse im Umgang mit Automatisierungswerkzeugen wie GitLab, Ansible, AAP, Python und Terraform,
  • Tiefes Verständnis von Infrastrukturmanagementprozessen und deren Rationalisierung durch Automatisierung,
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit anderen Architekt*innen und Teams zusammenzuarbeiten,
  • Erfahrung in der Schulung und Betreuung von Kolleg*innen zu Prinzipien und Praktiken der Infrastrukturautomatisierung,
  • Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (mind. B2).


Das macht meine Bewerbung besonders interessant:

  • Einschlägige Zertifizierungen, wie der Red Hat Certified Engineer (RHCE) in DevOps, können von Vorteil sein.

 

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

  • Working hours per week: 37 hours (full time),
  • Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
  • The number of flex days is not limited,
  • No core working hours,
  • Mobile working, also from home, is possible.

My new place of work

Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Neuenhagen - Am Umspannwerk 10, 15366 Neuenhagen bei Berlin

What are the benefits of working for 50Hertz?

37 hour week

Company pension

30 days of holiday

Flexitime with a long-term time account

Fair remuneration and a wide range of social benefits

Supported personal development

Who are we?

We are 50Hertz – one of the four transmission system operators (TSO) in Germany. Together with the Belgian electricity grid operator Elia (Brussels), we form the internationally active Elia Group. At 50Hertz, over 2,100 employees ensure that electricity flows over long distances reliably, with minimal loss, and optimally managed. As a TSO, we play a central role in the implementation of the energy transition from a technical and economic perspective, acting as a facilitator. Our goal is to integrate 100 percent renewable energy into the grid and system securely and affordably by 2032.

Innovative

We are driving the energy transition forward with pioneering technologies and creative solutions. We are already thinking beyond today and are ready to take new paths.

Diverse

We have people from different cultures and with diverse talents working together to achieve great things. We view diversity in all its dimensions as an opportunity.

Responsible

We are responsible for ensuring a reliable supply of electricity and the sustainable expansion of the electricity grid. In order to master this task, it is a matter of course for us to take responsibility for one another.

Communal

Our strong community and valuable cooperation ensure the success of our mission. That is why we actively promote the individual strengths and interests of our employees and support their personal development.

Behind the Scenes

Towards a successful energy transition in a sustainable world
Towards a successful energy transition in a sustainable world

As one of the four transmission grid operators in Germany, 50Hertz is responsible for high-voltage power transmission; control at this level is decisive for the stability of the grid and to ensure a secure electricity supply in Germany and Europe. We are part of a European grid association, working closely with colleagues throughout Europe. 50Hertz is part of a European company, working alongside Belgian grid operator Elia in the Elia Group. We work together closely in many key areas. Individual activities such as IT or purchasing are organised at the group level, which means that in these areas colleagues from Elia and 50Hertz work in a team from both Berlin and Brussels.

My application in five steps

   

Application now
    

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Active Support

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

Contact
Philipp Böll

Philipp Böll

Recruiter. Please mention the job ID in the subject line of your e-mail when enquiring about this job.
 

I am shaping the energy transition, here and now!

I want the job