Fleet Management Employee (f/m/d)
50Hertz Transmission GmbH – a Company of the European Elia Group • Berlin • Experienced professionals
Berlin
Start: for the next possible date
Job-ID: 10167
Ich übernehme Verantwortung im Facility Management bei 50Hertz.
Das macht diesen Job für mich interessant: Als Mitglied des Teams Facility Management stelle ich unter der fachlichen Anleitung unserer Fleet Manager*in die zentrale Koordinierung und Kommunikation aller Vorgänge und Tickets im Fuhrpark sicher. Mit meiner täglichen Arbeit trage ich aktiv zur Zielsetzung einer emissionsfreien Flotte bis zum Jahr 2030 bei. In meinem Job zeige ich Sorgfalt und Kommunikationsstärke, um die Anforderungen verschiedener Stakeholder – von internen Anfordernden bis zu externen Dienstleistern – erfolgreich zu managen. Die täglichen Herausforderungen meistere ich mit Souveränität und ergebnisorientiertem Handeln.
Meine Aufgaben:
- Ich koordiniere die täglichen operativen Aufgaben und Tickets, um einen reibungslosen Ablauf der Fuhrparkprozesse sicherzustellen,
- Ich sorge für die Betriebsbereitschaft der Fahrzeuge und achte auf die Einhaltung interner Richtlinien sowie gesetzlicher Vorschriften,
- Ich organisiere und überwache Wartungs- und Reparaturdienste,
- Ich verwalte Fahrzeugdokumentationen und koordiniere die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern,
- Ich pflege die relevanten Daten in den Fuhrparksystemen,
- Ich begleite und steuere aktiv die Fahrzeugbeschaffung – sowohl intern als auch für Dienstleister,
- Ich koordiniere die Fahrzeugauslieferung in Zusammenarbeit mit Dienstleistern,
- Ich überwache eigenständig Fälligkeiten und achte auf die Einhaltung von Terminen,
- Ich stimme mich eigenverantwortlich mit verschiedenen Fachbereichen wie Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen ab.
Meine Kompetenzen
- Ich habe eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
- Ich verfüge über mindestens drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im fuhrpark- oder fahrzeugbezogenen Umfeld,
- Ich bringe grundlegende SAP-Kenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit,
- Ich kommuniziere klar und überzeugend,
- Ich arbeite belastbar, genau und präzise,
- Ich spreche sehr gut Deutsch (C1) und gut Englisch (B1) in Wort und Schrift,
- Ich besitze einen Führerschein der Klasse B.
Zusätzliche Qualifikationen (von Vorteil):
- Fuhrparkbezogene Lehrgänge oder eine entsprechende Zusatzausbildung.
Flexi Compass - see how flexible this vacancy is
- Working hours per week: 37 hours (full time),
- Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
- The number of flex days is not limited,
- No core working hours,
- Mobile working, also from home, is possible.
My new place of work
Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
What are the benefits of working for 50Hertz?
Chance to shape the Energy Transition myself
Various Working Time Models with a long-term Account
Support for personal development
30 days of holiday
Employee Events (e.g. Team Development Days and Company Party)
Fair remuneration and a wide range of social benefits
Professional Counselling Services on (mental) Health, Care, Law, Finances and more
Company pension
Flexitime with a long-term time account
A job with a future
As one of the four transmission grid operators in Germany, 50Hertz is responsible for high-voltage power transmission; control at this level is decisive for the stability of the grid and to ensure a secure electricity supply in Germany and Europe. We are part of a European grid association, working closely with colleagues throughout Europe. 50Hertz is part of a European company, working alongside Belgian grid operator Elia in the Elia Group. We work together closely in many key areas. Individual activities such as IT or purchasing are organised at the group level, which means that in these areas colleagues from Elia and 50Hertz work in a team from both Berlin and Brussels.
Whether you work on a platform, on substations, or in the office, if you want to work actively to combat climate change, you will find that the offshore division provides opportunities for meaningful work. The jobs available range from technical and engineering duties to administration and support services.
My application in five steps
Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.
We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.
Kishana Selico - Recruiter
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