Technical Drafting and Documentation Specialist (f/m/d)
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • No time limit • Experienced professionals
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Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
Berlin
Start: Zum nächstmöglichen Termin
Job-ID: 9532
Ich unterstütze als Technische Fachkraft in der Bautechnik die Abwicklung diverser Arbeitspakete in Freileitungsprojekten (Planung und Realisierung).
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. In der Bautechnik habe ich die Chance, mein Know-how in einem Team aus Fachleuten zur Erarbeitung von technologischen Grundsätzen, Konzepten, Planungen und Bauabläufen einzubringen. Als qualifizierte Fachkraft oder Quereinsteiger*in bin ich fester Bestandteil der erfolgreichen Durchführung von Projekten zur Errichtung, Erweiterung und Erneuerung von AC- und DC-Linienbauwerken unseres Übertragungsnetzes. Gleichzeitig ist es mir möglich, mich in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Meine Aufgaben
- Erstellung, Prüfung und Bereitstellung von technischen Zeichnungen und Dokumenten, hauptsächlich Höchstspannungsfreileitungsmaste und -gründungen für den Projektbereich,
- Unterstützung bei der Erarbeitung bzw. Steuerung und Prüfung technischer Planungsstände bis hin zur Ausführungsplanung und Begleitung in der Bauphase (inkl. der Erarbeitung von projektspezifischen Lösungsansätzen für in der Bauphase auftretende Qualitätsmängel),
- Unterstützung bei der Qualitätssicherung der durch unsere Dienstleister erarbeiteten Mastunterlagen (Fundamentpläne, Baugruppen- und Einzelteilzeichnungen, Stücklisten) und Mängelbeseitigung in diesen,
- Fachliche Abstimmungen mit allen relevanten Schnittstellenbereichen sowie externer Dienstleister und Lieferanten,
- Unterstützung bei organisatorischen Themen.
Um fachlich unterstützen zu können, arbeite ich mich in die bautechnischen Grundlagen der eingesetzten Masten und Gründungen ein und entwickle mein Wissen kontinuierlich weiter. Ich unterstütze im Team bei der Bereitstellung, Prüfung und Anfertigung von technischen Zeichnungen und Dokumenten. Ebenso unterstütze ich meine Kolleg*innen bei der Bearbeitung bautechnischer Fachfragen, die Hochspannungsfreileitungen, Kabeltunnel und Erdkabel im Netzgebiet von 50Hertz errichten.
In dieser Position pflege ich einen regen Austausch mit Fachkolleg*innen bei 50Hertz, aber auch Fachfirmen. Für diese Position ist es unerlässlich, dass ich akribisch und genau arbeite, um sicherzustellen, dass alle technischen Qualitätsstandards eingehalten werden. Im Alltag kann ich mein Organisationsgeschick sowie meine Kommunikations- und Teamfähigkeit beweisen.
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder eine Berufsausbildung zum Beispiel zum Bautechniker*in/-zeichner*in /-konstrukteur*in,
- Fundierte mehrjährige Berufserfahrung in einem relevantem Berufsfeld,
- Beherrschung von CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, SolidWorks, Revit),
- Kenntnisse der relevanten Normen und Standards (z.B. DIN, ISO) für technische Zeichnungen und Dokumentationen sowie Vertrautheit mit branchenspezifischen Vorschriften,
- Hohe Sorgfalt und Genauigkeit bei der Erstellung und Überprüfung von Zeichnungen und Dokumentationen, um Fehler und Unklarheiten zu vermeiden,
- Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse (Office-Paket),
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2).
Kein Muss, aber von Vorteil
- Kenntnisse zu Masten und Gründungen von AC- und DC- Hoch- und Höchstspannungs-freileitungen,
- SAP-Kenntnisse.
Flexi Compass - see how flexible this vacancy is
- Working hours per week: 37 hours (full time),
- Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
- The number of flex days is not limited,
- No core working hours,
- Mobile working, also from home, is possible.
My new place of work
Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
What are the benefits of working for 50Hertz?
37 hour week
Company pension
30 days of holiday
Flexitime with a long-term time account
Fair remuneration and a wide range of social benefits
Supported personal development
Who are we?
We are 50Hertz – one of the four transmission system operators (TSO) in Germany. Together with the Belgian electricity grid operator Elia (Brussels), we form the internationally active Elia Group. At 50Hertz, over 2,100 employees ensure that electricity flows over long distances reliably, with minimal loss, and optimally managed. As a TSO, we play a central role in the implementation of the energy transition from a technical and economic perspective, acting as a facilitator. Our goal is to integrate 100 percent renewable energy into the grid and system securely and affordably by 2032.
Innovative
We are driving the energy transition forward with pioneering technologies and creative solutions. We are already thinking beyond today and are ready to take new paths.
Diverse
We have people from different cultures and with diverse talents working together to achieve great things. We view diversity in all its dimensions as an opportunity.
Responsible
We are responsible for ensuring a reliable supply of electricity and the sustainable expansion of the electricity grid. In order to master this task, it is a matter of course for us to take responsibility for one another.
Communal
Our strong community and valuable cooperation ensure the success of our mission. That is why we actively promote the individual strengths and interests of our employees and support their personal development.
A job with a future
As one of the four transmission grid operators in Germany, 50Hertz is responsible for high-voltage power transmission; control at this level is decisive for the stability of the grid and to ensure a secure electricity supply in Germany and Europe. We are part of a European grid association, working closely with colleagues throughout Europe. 50Hertz is part of a European company, working alongside Belgian grid operator Elia in the Elia Group. We work together closely in many key areas. Individual activities such as IT or purchasing are organised at the group level, which means that in these areas colleagues from Elia and 50Hertz work in a team from both Berlin and Brussels.
Whether you work on a platform, on substations, or in the office, if you want to work actively to combat climate change, you will find that the offshore division provides opportunities for meaningful work. The jobs available range from technical and engineering duties to administration and support services.
Asset Management: This involves developing the principles and guidelines required to handle the construction-related challenges that arise throughout the organisation.
Projects, cables, substations, and offshore: These divisions carry out all renovation and new build projects in our main areas of construction such as overhead power lines and cable traverses, substations, and switchgear, as well as offshore construction.
Grid operation: Here the status of our installations and structures is monitored, necessary actions are identified, and maintenance projects are initiated and implemented.
My application in five steps
Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.
We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.
